Рынок труда на Украине возрождает
Прощай, упадок! Работодатели выплачивают примерно на 1,5 млн. гривен. больше, а количество услуг повысилось на 50%.
На Украине возрождает рынок труда — повышается спрос на консультантов среднего и высочайшего звена. Про это рассказывает отечественная рекрутинговая организация Antal Russia в собственном докладе за 2010 год. По их данным, в России число организаций, выбирающих подобных экспертов, повысилось до 79% и, по прогнозу, должно и далее повышаться. Специалисты проверяли более 9 млн. организаций в мире. Украина по рекрутинговой энергичности добилась 5 места во всем мире. Нас перегнали лишь Таиланд (86% организаций), КНР (81%), Филиппины и Катар (80%). РФ заняла 8 место с 75%. Российские эксперты рассказывают, что рынок труда на самом деле возобновился. «Незаметное повышение размера публикуемых должностей стартовало с конца 2009 года, — заверяет директор большого поисковика должностей Jooble Е. Собакарев. — В настоящее время размер на 50% больше, чем был в конце 2009 года. Самый большой всплеск отмечается в сегменте топ-менеджмента (начальника различных назначений). Он, в равновесии с 2009 годом, составляет 90%». Повысились и зарплаты — по сведениям сайта hh.ua — примерно на 1,5 млн. гривен. сравнивая с октябрем 2009 года. (сантиметров. инфографику).
ТОРГОВЛЯ, БАНКИ И IT
Что же касается специальностей, то наиболее многолюдная — область реализаций. По сведениям профессионального сайта hh.ua, число услуг здесь в настоящее время занимает 25% от полного количества всех должностей против 21,6% в 2013 г. По сведениям сайта rabota.ua, в настоящее время также активно разыскивают людей в области IT, денег заводов, экспертов отдельной торговли и кредитной сферы. «Эти сферы в настоящее время быстро возвращаются к предкризисным данным — клиент все меньше убежден в сегодняшнем дне, с большей охотой теряет, и банки сохраняют его в данном», — говорит генеральный директор rabota.ua Анатолий Михайлов. Со слов консультанта по взаимосвязям с населением rabota.ua О. Климовой, предсказывается оживленность рынка и в будущем: «Когда возродятся банки, будет возрождаться и оберегание, — говорит Климова. — Также вырастет спрос на экспертов менеджмента, в связи с тем что организации выходят из кризиса, видят стратегии формирования, и им необходимы специалисты-«продвиженцы», PR-щики, и т. д., которые сумеют оперативно эти стратегии осуществить».
Чувствуют большой недостаток экспертов в настоящее время сферы, сопряженные с программированием. По сведениям hh.ua, в настоящее время на вакансию C++ создателя конкурс — 0,5 человек на место. На консультанта — 2,7 человека, инженера — 3,2. Возвратная картина с финдиректорами — на одну вакансию нужно аж 23 желающих.
